3TGO Game-based organisatieadvies

3TGO is een online adviesinstrument dat gebaseerd is op serious gaming. 3TGO wordt gebruikt om op een FUNctionele manier, op elke tijd en plaats, organisaties te diagnosticeren en/of monitoren.

3TGO kan voor, tijdens of na een verandertraject worden ingezet om organisaties te helpen met het oplossen van een probleem en/of het realiseren van een ambitie. Bovendien kunnen sessies worden ingericht naar de behoeften van klantorganisaties, zo bestaan er profit en non-profit stellinglijsten en is er een Nederlandse en Engelse versie.

3TGO wordt digitaal gespeeld op een GO-geïnspireerd bord door strategische en operationele managers die aan de hand van stellingen het structurele DNA van hun organisatie visualiseren, analyseren en optimaliseren.

4 Stappen

Een 3TGO sessie bestaat uit de volgende 4 stappen: visualiseren, analyseren, optimaliseren en rapporteren. Afhankelijk van de sessie kan er worden beslist tot een follow up.

3 T's
De 3 T's staan voor de drie organisatiestructuurtypen: Trein (structuur/efficiëntie), Tennis (interactie/flexibiliteit) en Tapir (zelfredzaamheid/innovatie).

6 Aspecten
3TGO onderzoekt de 6 organisatie aspecten: businessomgeving, strategie, primair proces, management, functieontwerp en personeel.

3 Synergiefactoren
Algehele synergie wordt bepaald aan de hand van 3 de analysecriteria: consensus (gedeelde visie), focus (ondersteunen vs. excelleren) en alignment (coherentie en samenhang).

Ook aan de slag met uw organisatie? Vul dan uw gegevens hiernaast in.